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勞務(wù)派遣資質(zhì)怎么辦理需要什么條件

2023-6-28 16:11| 發(fā)布者: knnliang| 查看: 546| 評論: 0

摘要: 勞務(wù)派遣資質(zhì)怎么辦理需要什么條件1、注冊資本不得少于人民幣二百萬元;2、有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施;3、有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度;4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。勞務(wù)派遣許 ...
勞務(wù)派遣資質(zhì)怎么辦理需要什么條件

1、注冊資本不得少于人民幣二百萬元;

2、有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施;

3、有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度;

4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

勞務(wù)派遣資質(zhì)怎么辦理需要什么條件

勞務(wù)派遣許可證相關(guān)法律依據(jù)

《勞動合同法》第五十七條

勞務(wù)派遣單位應(yīng)當依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立,注冊資本不得少于兩百萬元。

第五十八條

勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位,應(yīng)當履行用人單位對勞動者的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同,除應(yīng)當載明本法第十七條規(guī)定的事項外,還應(yīng)當載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。

勞務(wù)派遣單位應(yīng)當與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同,按月支付勞動報酬;被派遣勞動者在無工作期間,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標準,向其按月支付報酬。

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