什么是人力資源許可證？ 很多一二線城市企業(yè)想要從事人才中介服務(wù)為用人單位提供人員！但是沒(méi)有人力資源服務(wù)許可證！什么是人力資源許可證？那些用人單位需要辦理此類資質(zhì)呢？沒(méi)有此類資質(zhì)開(kāi)展業(yè)務(wù)會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生什么后果呢？帶著這些問(wèn)題我們來(lái)了解一下人力資源許可證和勞務(wù)派遣許可證的作用和申請(qǐng)流程。 人力資源許可證的適用范圍 1、人力資源招聘，勞務(wù)派遣、獵頭派遣、勞務(wù)外包、人力資源租賃。(經(jīng)營(yíng)期限、經(jīng)營(yíng)范圍與許可證核定的期限、范圍一致) 2、人才招聘、人力資源培訓(xùn) (經(jīng)營(yíng)范圍、有效期與經(jīng)營(yíng)許可證核發(fā)一致) 3、人才交流、人才培訓(xùn)、人才派遣、人才信息咨詢及獵頭的業(yè)務(wù)(憑許可證在核定期限內(nèi)經(jīng)營(yíng)) 4、職業(yè)介紹(憑許可證經(jīng)營(yíng))、會(huì)展策劃、企業(yè)咨詢(以上經(jīng)營(yíng)范圍中國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定須經(jīng)審批的項(xiàng)目，經(jīng)審批后或憑許可證在核定期限內(nèi)經(jīng)營(yíng)) 5、人才招聘、人才培訓(xùn)、人才信息服務(wù)、人才測(cè)評(píng)、人才派遣(經(jīng)營(yíng)期限與許可證核定的經(jīng)營(yíng)期限一致) (國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定的，須經(jīng)審批后或憑有效許可證方可經(jīng)營(yíng)) 6、人才、職業(yè)供求信息的收集、整理、儲(chǔ)存、發(fā)布；為求職者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦求職者；從事互聯(lián)網(wǎng)人力資源信息服務(wù)和組織各類招聘洽談會(huì)；人事代理(人才勞務(wù)派遣)服務(wù)；人才職業(yè)培訓(xùn)和測(cè)評(píng)；求職指導(dǎo)與人力資源管理咨詢服務(wù)(經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)期限與許可證核定的經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)期限一致) 7、職業(yè)介紹；勞務(wù)派遣；設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布、代理(涉及專項(xiàng)審批的經(jīng)營(yíng)期限以專項(xiàng)審批為準(zhǔn)) 8、勞務(wù)派遣、獵頭派遣、勞務(wù)外包、人力資源租賃。(經(jīng)營(yíng)期限與許可證核定期限一致) 9、人力資源招聘、咨詢、培訓(xùn)、獵頭、勞務(wù)派遣(經(jīng)營(yíng)期限與許可證核定的期限一致) 10、人力資源招聘、培訓(xùn)、人事外包、信息咨詢業(yè)務(wù)。(憑許可證在核定期限內(nèi)經(jīng)營(yíng))。
無(wú)證開(kāi)展人力資源服務(wù)經(jīng)營(yíng)有哪些后果呢？ 不論做什么行業(yè)，開(kāi)哪方面的公司都需要辦理相對(duì)應(yīng)的營(yíng)業(yè)證，而人力資源服務(wù)許可服務(wù)需要辦理人力資源服務(wù)許可證，做餐飲的就需要辦理餐飲經(jīng)營(yíng)許可證，而企業(yè)在沒(méi)有許可證的情況下?tīng)I(yíng)業(yè)，會(huì)被相關(guān)部門核查并進(jìn)行處罰。 人力資源許可證受理?xiàng)l件 1、經(jīng)依法登記取得法人資格； 2、有規(guī)范的名稱、明確的業(yè)務(wù)范圍、章程和管理制度； 3、有與開(kāi)展人才中介服務(wù)相適應(yīng)的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、設(shè)施； 4、法定代表人無(wú)不好的誠(chéng)信記錄； 5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件； 6、有開(kāi)展業(yè)務(wù)必備的辦公設(shè)施和資金； 7、有不少于3名具備相應(yīng)職業(yè)資質(zhì)的符合規(guī)定的專職工作人員； 8、通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)開(kāi)展職業(yè)中介活動(dòng)的，應(yīng)符合國(guó)家和我市有關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全、互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)管理的規(guī)定。 人力資源許可證辦理所需資料 1、《上海市職業(yè)中介活動(dòng)行政許可申請(qǐng)表》原件； 2、《上海市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)專職工作人員登記表》；五名，原件； 3、營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本原件和復(fù)印件(經(jīng)營(yíng)范圍需有：人力資源服務(wù))； 4、相關(guān)部門調(diào)檔章程原件； 5、人力資源管理制度； 6、場(chǎng)所使用權(quán)資料： (1)無(wú)償使用辦公場(chǎng)所的，提交無(wú)償使用說(shuō)明和房屋產(chǎn)權(quán)材料； (2)有償使用辦公場(chǎng)所的，提交租期不少于一年的租賃協(xié)議和房屋產(chǎn)權(quán)材料； 如辦公場(chǎng)所(使用面積50平方米以上)提供方與房屋產(chǎn)權(quán)人不一致，還需提交有關(guān)說(shuō)明材料； 7、有開(kāi)展業(yè)務(wù)必備的辦公設(shè)施和資金； 8、職業(yè)中介活動(dòng)管理制度(包含服務(wù)流程、服務(wù)協(xié)議、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、信息發(fā)布審查和投訴處理制度等)及《人力資源服務(wù)臺(tái)賬》(包含服務(wù)對(duì)象、服務(wù)過(guò)程和服務(wù)結(jié)果等信息)(請(qǐng)客戶提供基本的操作流程)。原件和復(fù)印件。提交審核通過(guò)后，需核查現(xiàn)場(chǎng)，制作《人力資源管理制度》展板，貼在辦公場(chǎng)所； 9、申請(qǐng)服務(wù)范圍包括“根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定從事互聯(lián)網(wǎng)人力資源信息服務(wù)”或“開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)招聘”的，還需提供《中華人民共和國(guó)電信與信息服務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證》 10、《授權(quán)委托書(shū)》和被委托人的身份證件。 人力資源許可證辦理流程 第一步，網(wǎng)上申請(qǐng)，按照有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備好全部紙質(zhì)申請(qǐng)材料，向相關(guān)部門提交書(shū)面申請(qǐng)材料。 第二步，受理，符合申請(qǐng)資格，且材料齊全，予以受理;如不符合申請(qǐng)資格、不符合法定要求的，不予受理，并告知原因。 第三步，審核，審核人員進(jìn)行材料審核與實(shí)地核查，并提出審核意見(jiàn)，對(duì)符合審核條件的，審核人作出符合的結(jié)論;對(duì)不符合審核條件的，作出不符合的結(jié)論，并告知原因。 第四步，核發(fā)證書(shū)。 人力資源服務(wù)行業(yè)的目的是幫助企業(yè)更合理有效地獲取、開(kāi)發(fā)、分配和利用人力資源。隨著社會(huì)分工的發(fā)展，人口紅利從定量紅利向質(zhì)量紅利的發(fā)展，隨著經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)升級(jí)的演變，其誕生的本質(zhì)得以發(fā)展。我國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)的發(fā)展也與政策密切相關(guān)。隨著外國(guó)公司涌入中國(guó)，這也帶來(lái)了對(duì)人力資源服務(wù)的更多需求，從而進(jìn)一步促進(jìn)了人力資源服務(wù)行業(yè)的發(fā)展。 |
