一、有限責(zé)任公司監(jiān)事的職責(zé) 監(jiān)事主要權(quán)利： （一）檢查公司財(cái)務(wù)； （二）對(duì)董事、高級(jí)管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會(huì)決議的董事、高級(jí)管理人員提出罷免的建議； （三）當(dāng)董事、高級(jí)管理人員的行為損害公司的利益時(shí)，要求董事、高級(jí)管理人員予以糾正； （四）提議召開臨時(shí)股東會(huì)會(huì)議，在董事會(huì)不履行本法規(guī)定的召集和主持股東會(huì)會(huì)議職責(zé)時(shí)召集和主持股東會(huì)會(huì)議； （五）向股東會(huì)會(huì)議提出提案； （六）依照本法第一百五十二條的規(guī)定，對(duì)董事、高級(jí)管理人員提起訴訟； （七）公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。
公司監(jiān)事有下列責(zé)任和義務(wù)： 1.要求執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的董事和總經(jīng)理報(bào)告公司的業(yè)務(wù)情況； 2.負(fù)責(zé)對(duì)各級(jí)人員進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核； 3.負(fù)責(zé)對(duì)各部門管理的工作進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核； 4.負(fù)責(zé)對(duì)各駐外機(jī)構(gòu)管理進(jìn)行檢查、監(jiān)督； 5.有權(quán)對(duì)公司的管理提出建議和意見； 6.有權(quán)對(duì)公司發(fā)生的問題提出質(zhì)疑； 7.負(fù)責(zé)股東會(huì)決議交辦其他重要工作； 8.對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)。 二、公司監(jiān)事承擔(dān)什么責(zé)任 監(jiān)事享有法律和公司章程授予的參與管理、監(jiān)督公司事務(wù)的職權(quán)，同時(shí)負(fù)有對(duì)公司忠實(shí)和勤勉義務(wù)。在執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)依照法律和公司章程行使職權(quán)，履行義務(wù)，維護(hù)公司的利益。為促使監(jiān)事依法為公司利益行使權(quán)利、履行義務(wù)，使公司的合法權(quán)益在受到侵害時(shí)能得到恢復(fù)或補(bǔ)償，《公司法》明確規(guī)定了監(jiān)事違法執(zhí)行職務(wù)給公司造成損害所承擔(dān)的法律責(zé)任。 三、監(jiān)事的任期 監(jiān)事的任期每屆為三年。監(jiān)事任期屆滿，連選可以連任。與董事的任期要求不同，董事的任期由公司章程規(guī)定，每屆不得超過3年。 監(jiān)事任期屆滿未及時(shí)改選，或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致監(jiān)事會(huì)成員低于法定人數(shù)的，在改選出的監(jiān)事就任前，原監(jiān)事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和公司章監(jiān)事的任期每屆為三年。監(jiān)事任期屆滿，連選可以連任。與董事的任期要求不同，董事的任期由公司章程規(guī)定，每屆不得超過3年。 監(jiān)事任期屆滿未及時(shí)改選，或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致監(jiān)事會(huì)成員低于法定人數(shù)的，在改選出的監(jiān)事就任前，原監(jiān)事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定，履行監(jiān)事職務(wù)。 以上是91開業(yè)網(wǎng)小編為您整理的關(guān)于有限責(zé)任公司監(jiān)事的職責(zé)的內(nèi)容，希望對(duì)您有所幫助。 |
